Աշխատավարձ

1.	Roza 1 Վարկանիշ	Կորոնավիրուսի պայմաններում աշխատանք Բարև ձեզ,խնդրում եմ ինձ օգնել հասկանալ, արդյո՞ք Հայաստանում այս կորոնավիուսի պայմաններում աշխատողը կարող է տանից կատրել օր աշխատանքը, հեռահար տարբերակով և ստանալ աշխատավարձ։Օրենքները կարդում եմ կարծես թե գործում է, խնդրում եմ ... Հարցը տրվել է 08.04.2021, 13:23 -ին 0 Բալ 0 Պատասխան 384 Դիտում
2.	Sveta H. 3 Վարկանիշ	Վերջնահաշվարկ Հարգելի գործընկերներ, խնդրում եմ օգնեք աշխատակցին վերջնահաշվարկ կատարելու համար (24 օրյա արձակուրդ): Աշխատակիցը աշխատանքի է ընդունվել 27.07.2016 թ-ին: Հերթական արձակուրդը գնացել է 27.07.2017թ-ին և 20.08.2018թ-ին, աշխատանք ... Հարցը տրվել է 11.06.2019, 11:58 -ին 7 Բալ 6 Պատասխան 1132 Դիտում
3.	Mels Karapetyan 5 Վարկանիշ	Վերջնահաշվարկ Անձը աշխատանքի է ընդունվել կազմակերպությունում 01.04.2016 թվականին, 2017 թվականի փետրվար ամսին եղել է արձակուրդում 15 օր (տարեկան 20 հասանելի օրերից)։ 2018 թվականի հունվարի 30-ից անցել է ֆիզ. արձակուրդի, հունիս ամսից եղել է եր ... Հարցը տրվել է 25.05.2019, 15:19 -ին 6 Բալ 4 Պատասխան 686 Դիտում
4.	Ani C. 1 Վարկանիշ	Աշխատավարձ, Պարգևատրում Հարգելի մասնագետներ, եթե ընկերությունը աշխատակցին ամուսնության կամ երեխա ունենալու կապակցությամբ ցանկանում է լրացուցիչ վճարել, ապա ո՞ր հոդվածով պետք է առաջնորդվի, ինչպե՞ս պետք է դա ձևակերպել: Հարցը տրվել է 06.05.2019, 17:03 -ին 1 Բալ 1 Պատասխան 339 Դիտում
5.	Olya 5 Վարկանիշ	Աշխատանքային պայմանագրի լուծում Եթե աշխատողի հետ լուծվում է աշխատանքային պայմանագիրը, համաձայն ՀՀ ԱՕ 113 հոդվածի 1-ին մասի 1-ին կետի՝ կազմակերպության լուծարման դեպքում, արդյո՞ք տրվում է արձակ ... Հարցը տրվել է 14.03.2019, 11:31 -ին 4 Բալ 2 Պատասխան 511 Դիտում
6.	Muradyan 1 Վարկանիշ	Նվազագույն աշխատավարձ Աշխատակցի վճարման ենթակա աշխատավարձը 68285 ՀՀ դրամ է: Հարկադիրից ծանուցում ենք ստացել առ այն, որ դատարանի վճռի հիման վրա տվյալ աշխատակցի աշխատավարձի 50% պետք է փոխանցենք ծանուցման մեջ նշված շահառուի հաշվեհամարին: Արդյո՞ք կարող ... Հարցը տրվել է 01.02.2019, 13:28 -ին 2 Բալ 1 Պատասխան 372 Դիտում
7.	Ruzan 9 Վարկանիշ	Օրերի քանակի վերջնահաշվարկի ժամանակ Ճիշտն ասած ուզում եմ իմանալ ՝20+4 -ի դեպքում մեկ ամսվա 2 օր է հասնում թե 1.67, 4 օրը արձակուրդին ավելանում է կառավարության որոշման հա ... Հարցը տրվել է 12.09.2018, 11:41 -ին 2 Բալ 1 Պատասխան 753 Դիտում
8.	Marayva 5 Վարկանիշ	Աշխատանքը տոնական և հիշատակի օրերին Հարգելի մասնագետներ խնդրում եմ պատասխանել հետևյալ հարցիս: 2015 թ-ի մայիս ամսվա համար վեցօրյա աշխատանքային շաբաթվա դեպքում ունենք 23 աշխատանքային օր: Աշխատողի աշխատավարձն է 80000 դրամ: Աշխատողը աշխատել է նաև մայիսի 9-ին և 28-ին ... Հարցը տրվել է 04.06.2015, 14:49 -ին 2 Բալ 2 Պատասխան 1034 Դիտում